UNE/E ATSEM (H/F)

Missions

Temps scolaire :

• Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
• Veiller à la sécurité de l’enfant
• Prendre en charge l’accompagnement de l’hygiène des enfants
• Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
• Accueillir avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
• Transmettre et faire circuler les informations entre l’enseignant et les parents – participer aux projets éducatifs
• Accompagner les sorties scolaires
• Aménager et entretenir les locaux et les matériaux destinés aux enfants

Temps périscolaire et extrascolaire :

• Prendre en charge des temps d’animation lors des ALAE
• Prendre en charge et accompagner avec pédagogie le temps du repas et le temps de sieste
• Aider à l’habillage des enfants après la sieste
• Aménager et entretenir les locaux et les matériaux destinés aux enfants

Profil

Connaissances et compétences souhaitées

– Titulaire du CAP AEPE (accompagnement éducatif petite enfance) ou concours d’ATSEM

– Connaissance du développement de l’enfant (psychomoteur et psycho-affectif)

– Connaissance de l’enfant, de ses besoins et de son rythme de 2 à 6 ans

– Connaissance et mise en œuvre des règles d’hygiène infantiles

– Connaissance et mise en œuvre des techniques d’animation de groupe d’enfants, artistiques, physiques, manuelles et ludiques

– Notions liées aux handicaps

– Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité

– Maîtrise des gestes d’urgence et de secours

– Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits

– Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux

Savoir-être

– Savoir s’adapter, être polyvalent

– Être attentif et à l’écoute des besoins des petits

– Être patient, pédagogue et disponible

– Esprit d’initiative

– Rigueur

– Capacité à accueillir et à mettre en confiance les enfants, les parents et à échanger avec l’enseignant(e)

– Capacité d’écoute des enfants

– Autonomie dans son travail

– Maîtrise de soi, patience

– Discrétion

– Polyvalence et capacité à gérer les situations difficiles ou d’urgence avec sang froid

– Ponctualité

Conditions

– Temps de travail annualisé et organisé selon le rythme scolaire

– Rémunération statutaire + régime indemnitaire propre à la collectivité + CNAS + prime annuelle + participation mutuelle et prévoyance

Date d’embauche

27 août 2026

Date limite de candidature

27 juin 2026

Contact

Renseignements complémentaires auprès de : Mme Nathalie HOURTANE, Responsable du Guichet famille guichetfamille@mairie-launaguet.fr au 09.67.74.18.56